徐州劳务派遣服务费最低15元/人/月。你以为很诧异，为什么这么低，外包公司啥事不干吗？当然不可能，每家劳务派遣公司的服务标准和实力不同，报价上都会有差别，比如两三人的皮包公司，如果企业和这样的公司合作，那基本上就是撞运气，一旦出事情，这样的小公司拔腿就跑，你想找他们根本不可能。对企业来说，不但不省心，还要更加担心。
江苏智聘不同，目前已和各地区人力资源和保障局战略合作，从业规范，实力强大。在服务费的收取上也具有强大的优势。企业一方面要省钱，更正要的也要省心。以下是参考徐州劳务派遣收费情况。
劳务派遣费用计算方法
1.劳务费、劳务费(基本劳务费.考核劳务费)、社会保险费和输出劳务费；
2.按实际费用结算各项劳务费用，按每人每月300元的标准收取输出劳务派遣费；
3.结算时间和方式，乙方应在每月15日前从银行全额转入招聘账户，并提供各种费用结算清单。劳务派遣公司按照劳动合同约定的日期支付劳务人员工资；
4.乙方向劳务派遣公司支付的劳务费及相关费用，劳务派遣公司必须开具正式的劳务费发票。
派遣收费标准：
1.员工入职手续.员工合同签订.招聘备案手续.档案调转；
2.社保缴纳.工伤生育申报.工资核算发放.退工退档；
3.社保代理.公积金代缴.劳务纠纷协调.上门办理。
4.服务费标准:500-800元/人/月(具体取决于转移派遣劳务外包服务项目数量和服务人数)。
4.招聘派遣服务项目及收费标准：
1.招聘补充人员.面试筛选.通知复试.员工体检；
2.员工入职手续.签订员工劳务外包合同.招聘备案手续.档案调转；
缴纳社会保险.工伤生育申报.工资核算发放.退工退档；
服务费标准:500-800元/人/月(具体取决于服务项目数量和服务人数)。
以上是徐州劳务派遣服务费的计算方法，和收费标准。如果大家想评估自己公司使用外包服务后，需要怎么收费，具体收多少钱，可以在线咨询小编。
